中小学行政岗位优先安排退役军人（你需要了解的退役军人新待遇政

群团是什么职位 最新法律明确这些岗位要优先使用退役军人，你知道吗？

大家知道，新出台的退役军人保障法是之一部关于退役军人保障的专门法律法规，这部法律将于明年的1月1日正式实施。如果大家仔细阅读该部法律，就会发现他对退役军人的保障力度越来越大，内容越来越完善。除了过去的一些保障措施正式的写进法律条文之外，还随着近年来形势的发展，不断增加新的内容。比如说在新的退役军人保障法中就明确规定，很多岗位的 必须优先使用退役军人。具体，我们一起去看一看。

之一，公务员、事业单位和国企。

公务员、事业单位和国企在人员 时，必须优先使用退役军人，在具体的优先上，又有三个方面的内容。一是机关、群团组织、事业单位和国有企业在招录或者 人员时，对退役军人的年龄和学历条件可以适当放宽。因为退役军人毕竟在部队上工作一段时间，把最美好的青春都献给了部队，可能在年龄上、学历上都不具备太多的优势。所以，在这个方面给予优待也是应该的。二是这些单位 的时候，在同等的条件下优先招录、 退役军人，国企倒是很好操作，但公务员事业单位招考要落实估计很困难。三是要求各地应当设置一定数量的基层公务员职位，面向服现役满五年的高校毕业生退役军人招考。

第二，村支两委等基层组织人员。

按照规定，各地要注重从优秀退役军人中选聘党的基层组织、社区和村专职工作人员。这里主要就是指乡镇这一层级，比如说乡镇街道的村党支部、村委会等，主要指村和社区的四职干部或者其他工作人员，比如说村主任、村支书、文书、计生专干等，要优先选用退役军人。因为他们在部队上接受过硬的作风锻炼，在基层工作更能发挥他们的专长。

第三，军队文职和国防教育岗位。

军队的文职人员是近年来新兴的一个职业，它的主要作用是辅助军队的相关工作。他们虽然不是现役军人，但基本上是按照现役军人来进行管理。关键是工资待遇非常高，比地方的公务员应该还高。军队文职人员面向社会进行招考，但 的人员类别是有限定的，优先向退役军人以及军人的家属、烈士子女招考。这些人员在报考军队文职的时候是有优惠政策的，而 的普通的大学生要求相对要高一些。

第四，稳边固边等岗位。

，这一类岗位要看边疆的岗位需求，并不是每年都进行 。但如果有 需要。要求要优先考虑退役军人。毕竟，很多退役军人就是负责稳边固边相关工作的，他们不但有经验， 之后更为稳定，而且可以通过这样的一些 ，安置退役军人就业，为他们退役生活提供保障。

从上述的规定来看，退役军人在就业的过程中能享受到很多的优待措施，，可能各地政策也有所不同，战友们要注意仔细了解不同地方的政策。

你需要了解的退役军人新待遇政策 同岗位退役军人可以优先上岗吗