离职怎么优雅发朋友圈（如何姿态优雅的离职？）

如何恰当的辞职，如何优雅的离开？

每个人都有自己离职的理由。也有很多职场人士因为辞职而对公司不满，不仅影响自己的辞职计划，还会影响下一份工作。

所以，不管什么原因，我们都需要优雅地离开。

如何优雅地离职？

很多人说离职要看人品。一些员工没有。I don’他们辞职后，不太注意自己的工作。

这是不建议的，即使你已经提出离开，你还是应该完成的工作。

离职时你越优雅，你的职业道路就越平坦。

1.告诉你的老板

离职前一定要提前和上司或老板谈好。唐 don’不要不辞而别。这是极不负责任的行为，会让公司非常被动。

与上司或老板谈话时，要诚实地说出辞职的原因，争取他的理解。唐 不要抱怨，更不要直接评判单位的对错。

感谢他的培养和照顾，并承诺保持公司 离职后的商业秘密；承诺你会做好所有的工作交接，给你老板一定的时间重新调整员工的岗位。

如何优雅地离职？

如果你平时的工作表现还不错，或者你是公司的骨干，那么你的老板很可能会挽留你，你必须用恰当的语言回应，尽力表明自己的立场，坚持自己的初衷。

2.提交书面辞呈。

如果你平时的工作表现还不错，或者你是公司的骨干，那么你的老板很可能会挽留你，你必须用恰当的语言回应，尽力表明自己的立场，坚持自己的初衷。

3、工作交接

在公司没有找到合适的接班人之前，应该一如既往地做好本职工作，站上一班。

接班人来了，可以把自己的工作内容和交接事项列一个清单，和接班人充分沟通，确保对方充分理解自己的工作。

如何优雅地离职？

然后，通知客户和其他合作伙伴，带接班人逐一拜访。

一方面感谢对方这几天对自己的照顾，另一方面让继任者和客户熟悉起来，这样公司就不会因为你的离开而困扰。

如果原公司可以 如果一时找不到合适的接班人，不妨给公司更多的交接时间。

这点小事既能维持与原公司的人际关系，又能给自己留下好名声。

4.过程结束后离开。

完成人事手续后，it 是正式离开的时候了。，离开公司前收拾好周围，带走个人物品。

所有公司 s文件应分类整理，并与相关人员确认信息完整，无遗漏。，一些公司证明、职务印章等物品也必须归还。

It 聚在一起，好好的离开，才是更好的结局。即使有些不合理的地方，我们也不 在我们今后的工作中不需要讨论它们。

我们需要做的就是做自己选择的事情，剩下的，时间会安排好的。

如何优雅地离职发朋友圈？