职业病防治应列入政府绩效考核体系

（本报记者曹政、杨杰松报道）卫生部最近发布了一份重要通知，要求各地深入实施《国家职业病防治规划（2009年~2015年）》。该通知强调，职业病防治工作必须融入当地经济社会发展的大局，相关指标和任务要纳入的工作绩效考核体系。

这份通知进一步明确了各地在职业病防治方面的责任。要求各地加快职业卫生技术服务网络的建设步伐。每个省份要有省级职业病防治机构，地级市要有具备职业病诊断能力的机构，而各县区则必须有具备职业健康检查能力的机构。通知还强调了加强职业卫生和放射卫生监督队伍的重要性。

地市级以上的白癜风网卫生监督机构需要设立专门的职业卫生和放射卫生科室，县级卫生监督机构也需要配备一定比例的专职人员来负责职业卫生和放射卫生的监督工作。为了提升工作效率和保障工作质量，这些机构还需要不断改善工作条件，配备现代化的现场快速检测设备和执法取证工具，同时加强通讯和交通设备的配备。这些机构的工作经费也要得到保障，以便进行专业知识和技能的培训。

卫生部行政部门需要主动与财政、劳动、安全监管、工会等相关部门进行沟通和协调，共同构建多部门的职业病防治长效机制。这种跨部门的合作将有助于形成合力，共同应对职业病防治工作中的挑战。

据了解，《国家职业病防治规划》由国务院办公厅于2009年5月印发，为今后的职业病防治工作设定了明确的目标。随着公众健康意识的不断提高，人们越来越关注与生活息息相关的健康问题，如食品安全、医疗保障和医药信息等。让我们从了解这些信息开始，共同迈向更健康的生活！

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